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Voice 転職成功者の声

20歳代 アクチュアリー(準会員)

日系大手生保(決算)⇒外資系生保(商品開発)

社会人4年目を迎えたときに、会社の将来性等を考えると、今の会社で今後定年まで約40年間働くことに漠然とした不安を覚えました。

初めての転職で不安の中で、出会ったのが染谷さんでした。染谷さんは生命保険業界に精通しており、各社の特徴を踏まえた上で、私に合った会社を紹介してくださいました。また、染谷さんは親身になって、職務経歴書の添削や模擬面接を行ってくれました。私は面接が苦手だったので、染谷さんの模擬面接がなかったら、内定をいただくことはできなかったと思います。さらに内定後も入社書類等のサポートもしていただき、とても助かりました。

染谷さんのおかげで第一志望の企業に入社が決まりましたが、もし次に転職を考えたときには、もう一度染谷さんに相談したいと思います。本当にありがとうございました。

30歳代 男性

メガバンク⇒外資系生保代理店営業

初めての転職活動でしたが、岩下さんに相談に乗って頂く事ができ本当に幸運でした。

岩下さんと出会う前に、数社のエージェントからもお話しをお聞きしましたが、レベルが違います。

①履歴書及び職務経歴書の添削サポートにおいて、応募する職種に合わせて適格な記入の方法をアドバイス頂けました。
②保険業界に長年勤められていた経験から、職務内容の疑問に思っている点や業界の情報等を詳細に伺うことができ不安が随分減りました。
③適正検査対策は筆記試験の内容を教えて頂くことができ、いち早く取り掛かるようアドバイスを頂きました。自分だけですとまず受かっていなかったと思います。
④面接対策として、休みの日にも関わらず長時間、何度もロールプレイング練習に付き合って頂き、答えが纏まっていない場合等は的確に指摘して頂き、おかげでしっかり準備を行った上で本番に臨む事ができました。
⑤転職において年収は大事な部分だったのですが、先方への条件提示方法も、私の意見を汲んで頂きながら、岩下さんの経験から交渉案を作成し、結果、私が期待していた年収を大幅に上回る金額で提示を受ける事ができました。

他社のエージェントから話を聞いた際には絶対にあり得ない金額でした。

最初から最後まできめ細かいフォローで、岩下さんにお世話になっていなければ、これだけ満足のいく転職活動はできていなかったと思います。

自身の知り合いに転職を考えるものが出てきたら、是非岩下さんを紹介させて頂きたいと思うほどに信頼させて頂いています。

本当にありがとうございました。

20歳代 女性

日系大手生保総合職⇒外資系生保 保全

新卒で入社した会社で4年目を迎えるころ、自身のキャリアプランや、本当に今の会社で生涯働き続けるべきなのかなどを真剣に考えるようになり、転職サイトに登録しました。

しかし、自分の中で将来どうなりたいかなどの具体的なビジョンがなく、転職活動の進め方に悩んでおり、そんなときに出会ったのが染谷さんでした。最初の面談で、私が今後どのように働きたいのか、そしてどういうことが向いているのかなどを何時間も面談していただき、それらを明確にしていただきました。その中で向いている会社や仕事内容をピックアップしてくださり、本当に入社したい、働きたいと思える会社と出会うことができました。

初めての転職活動ということで、新卒の就職活動とは違うことも多々あり、不安や戸惑いの気持ちも大きかったですが、職務経歴書の書き方から丁寧にご指導いただき、そして非常に重要である適性検査対策、そしてその会社ではどのようなことが聞かれるのか、どのように答えるべきかといったことを何時間も指導して下さった面接対策など、他のエージェントさんでは考えられないくらい丁寧で的確なご指導をいただきました。また、それ以外にも内定が出た後の現職への伝え方や退職の流れも親身に相談にのってくださり、不安なことも多い中、安心して円満に退社できました。

染谷さんの熱心なご指導のおかげで、自分が本当に入りたいと考える会社に入社することができ、感謝してもしきれません。出会うことができて本当によかったです。お手伝いいただいて入社できた会社で頑張って働き、このご恩を返せるようにしたいと思います。本当にありがとうございました。

30歳代 男性

日系大手生保総合職⇒外資系大手コンサルティング会社⇒外資系生保 DX部門

某転職者向けサイトにて、染谷様にお声かけいただき、結果として外資系生保数社よりご縁をいただくことができました。

当初、そもそも転職するかどうかも悩む中、某転職者向けサイトをぼーっと眺めていたところ、染谷様からのメッセージに目が留まり、一度お話だけでも聞いてみようとお電話させていただきました。その中で、転職するしないの話に留まらず、人生スパンで今後どう働いていくべきか、といったアドバイスまでご教授いただき、生保事業会社への転職活動をスタートさせました。

転職活動を進める中で私が主に抱いていた課題感としては以下の3つでした。

①現職から生保事業会社へ転職する理由が漠然としており上手く言語化できていない
②それを面接時に上手く伝える術を持ち合わせていない
③そもそも自分が生保事業会社への転職が実現するほどの適性が無いというマイナス思考を持ち合わせている

①および②については、何度もお電話させていただき実際に練習も行いました。その中で、思っていることをシンプルに話す、何故ならこういう話し方ならば、面接官はこのように考える、といった面接官目線での詳細なアドバイスまでいただき、私はそこで自らの面接スタイルを確立できたように思っています。

③についても、兼ねてより〇〇さんなら大丈夫、と常にエールを送ってくださり、いつも通り、そして自然体で、かつ自信をもって転職活動に臨めたものと思っています。

コロナ禍で一度もお顔を合わせてお話させていただくことは無い中でも、常にきめ細やかなフォローと、適切なアドバイスをいただき、私自身、心強いパートナーとして親近感を感じ、現職で多忙な状況下でも、精神的辛さや孤独感を感じず、通して前向きに進めることができたのかなと思っています。

次の会社でも、染谷様のご紹介という肩書に恥じぬよう、精一杯尽力して参ります。今後とも、どうぞ宜しくお願いいたします。

40歳代 男性

ITベンダー⇒外資系生保 IT部門

IT業界から未経験の生命保険会社への転職を目指しており、年齢的にもかなり厳しい状況だったのですが、岩下さんから多数の会社・職種をご紹介いただき、これまでの経験を活かせる転職先を見つけることが出来ました。

岩下さんには、1回目の面接前にはプレ面接を行っていただき、適切なアドバイスを受けることができました。
そのおかげで事前準備をしっかり行うことができました。
面接本番当日もそれほど緊張することなく迎えることができました。

個人的には年収が下がっても仕方がないと思っていたのですが、保険業界に詳しい岩下さんのアドバイスが現職以上で可能とのことだったので転職先企業にもきちんと伝えて、現職以上の年収を叶えることができました。

また各面接の日程調整などもスムーズに行っていただけたため経歴書提出から約1か月という短い期間で内定を頂けました。
現職にあまり影響を与えず、転職活動を行いたかったので非常に有難かったです。

岩下さんという良い転職アドバイザーの方と出会えたのは今回の転職活動の一番の成功要因だったのではないかと思っております。
もし同じ職場に保険業界に転職を考える仲間がいたときは、迷わず岩下さんを紹介したいと思います。

30歳代男性(公認会計士)

日本社生保⇒外資系生保 監査部門(管理職)

私自身、初めての転職活動でしたが、この度、岩下さんにお力添えいただいたおかげで、迷いなく、スムーズに活動を進めることができましたし、結果として第1希望の企業に好条件で転職することができ、とても感謝しております。

岩下さんは、ご自身が生命保険業界に長く勤められたご経験があり、業界内に幅広い人脈をお持ちで、いただくアドバイスにリアリティ・説得力があり、大変心強かったです。

具体的には、下記のようにサポートをいただきました。

○エントリー前に私に対するヒアリング(コンサルティング)を行い、転職の動機や転職の意味付け、どのような募集案件にエントリーするのがよいかを整理し、案件を提案してくださった。
○履歴書・職務経歴書を丁寧に添削し、エントリー先企業に対して、事実を客観的に伝えながら、自己アピールができる内容にブラッシュアップしてくださった。
○休日でも時間を割いて面接のロールプレイングを行ってくださった。
○3度の面接それぞれごとに、直前に傾向と対策についてアドバイスをしてくださり、効果的・効率的に準備することができました。
○逐一、エントリー先企業に進捗を確認し、タイムリーに情報共有してくださった。

時にはコーチとして、時には友人のように、親身になってサポートし続けてくださり、次第に不安よりも楽しみや自信の方が上回っていったように思います。

また、転職活動を通じて、エントリー先企業から岩下さんに対する信頼の厚さを感じました。岩下さんがご紹介を中心として活動されているとのことで、そのため、求職者に対しても求人企業に対しても誠意を持って接していて、手当たり次第にエントリーすることもありませんでしたし、第1希望の企業に内定をいただくために二人三脚で全力投球することで、結果的に関係者全員にとってよい結果が生まれ、それが信頼に繋がっているのだと実感しました。

純粋に、人生の先輩として、1人のビジネスパーソンとして、学ばせていただくことが多く、転職サイトの求人情報から岩下さんに出逢うことができたのは幸運でした。今後はますますご紹介の輪が拡がっていくことと思いますし、私も微力ながら、その輪に加わっていけたらと思っております。

30歳代 女性

ネット系銀行⇒外資系生保 事務系管理職

私は転職活動において、興味のある会社があればチャレンジしてみようと思っていた段階でしたが、岩下さんからチャレンジしたくなるような会社を紹介してくださいました。
そして、履歴書・職歴書の添削、適性検査、面接対策、そして内定後の現職の退職交渉のアドバイスまで、色々な場面で都度サポートしていただいたおかげで、ご紹介いただいた会社に転職することができました。

特に、面接対策のサポートはとても助かりました。
WEB面接で使用するアプリを私が使ったことがないと分かると、そのアプリ使って岩下が練習に付き合っていただき、さらに面接官に伝わりやすい話し方もアドバイスしてくださいました。
そのおかげで、スムーズにWEB面接を受けることができました。

もう1つ、岩下さんにサポートしていただけてよかったポイントは、一緒に選考を乗り切るパートナーになってもらえたことです。
各選考の前日にはいつもアドバイスや応援のメッセージをいただき、1つの選考を通過すると、我がことのように喜んでくださいました。
ここまで寄り添ったサポートをしていただけると思っていなかったので、本当に心強かったです。

今回の転職先に個人として直接応募していたとしても、内定をいただけたかどうかは分かりません。そもそも、今回の転職先を見つけられなかったと思います。
岩下さんからのピンポイントのご紹介と的確なアドバイスのおかげで、今回の転職が決まったと思っています。
岩下さんには大変感謝しております。本当にありがとうございました。

40歳代 アクチュアリー(正会員)

外資系生保⇒損保系生保(JGAAP)

今回約18年振りの転職活動でした。
どう進めていくべきか久々の活動に迷っていた中で、私の経歴等を見て頂いた岩下さんに出会いました。

岩下さんは、保険業界の幅広い人脈や知識を持ち、私の希望等に合う会社をタイムリーに紹介してくれましたが、それだけではなく、活動のスタートからエンドまでのフルサポートをしてくれました。正直、この対応力は私の期待を大幅に上回りました。

○履歴書、職務経歴書の添削・アドバイスを丁寧に指導してくれた
○面接前に、面接ポイントやロープレの場を提供してくれ、本番に備えることができた
○やりづらい条件交渉等へのアドバイスをしてくれた(会社サイドとのやりとりも含む)
○何よりも自分のことのように接してくれ、いい結果が届けば喜びの連絡をすぐに送ってくれた、等々、言い出すとキリがありません。

私の意見や希望、素朴な疑問、活動に対する不安感への相談等にも真摯に耳を傾け、それに対し誠実に答えてくれる姿勢からも、信頼してやりとりをすることができました。

希望通り短期間で就職先を決めることができましたが、岩下さんとの出会いがあったおかげで、満足いく活動を終えることができました。
活動中、岩下さんは私に「私(活動者)の応援団でありチームメイト」と言ってくれましたが、まさにその通りの対応でした。感謝しかありません。

20歳代 アクチュアリー(準会員)

大手信託銀行⇒外資系生保(決算)

転職にあたり、染谷さんには多くの有用なアドバイスをいただきました。
初めての転職活動であったため、初めは不安なことだらけでした。
しかし、経歴書の添削、面接対策、保険会社における会社毎の特徴の説明などにより、
実際の面接では自分でも驚くほどスムーズに進めることができました。
また、内定後の交渉なども私にとって良い結果となるように導いてくださり、とても満足のいく転職活動を送ることができました。

特に染谷さんは自分の特徴をとらえたアドバイスをしていただき、結果として面接でも自分の言葉で話すことができました。この一人ひとりに合わせたアドバイスというのは他のエージェントではなかなか受けられないサービスだと思っています。

転職活動は忙しい社会人にとって、限られた時間でこなす必要がありますが、その中でも的確にサポートしてくださった染谷さんには大変感謝しております。

20歳代 男性

日系大手生保総合職⇒外資系生保(保全)

私の転職するきっかけとなったのは、現在の会社の全国転勤が難しくなったことでした。生命保険会社に勤めていることから、転職先でもその経験を活かせないかと思い同業界にて求人等を探し始めるようになりました。最初は転職マーケットのこともよく分からず、大手のサイトに登録をして転職活動をしておりましたが、なかなか希望に沿う求人は見つかりませんでした。加えて、どの担当者も数ある転職者のうちの1人のような熱量だったこともあり、私自身なかなか前向きになれませんでした。
そんな中、知人の紹介で染谷さんにお会いすることができ、私の転職活動は大きく変わりました。生命保険会社で転勤のない職種という条件を真摯に受け止めてくださり、希望に沿った求人をご紹介いただきました。

初めての転職活動ということで不安も大きい中、話を丁寧に聞いてくださりサポートしていただきました。基本的な職務経歴書の書き方からweb試験やテストセンター対策、そして面接対策まで事細かに教えていただいたことで、希望に沿った転職先が見つかったと心より感謝しております。
他にも面接前には激励のお電話を頂戴したりと、自信を持って面接に臨めたことも大きな内定への要因だと思います。

今となっては、あの時知人から染谷さんを紹介していただいていなければと思うとゾッとしますが、本当に新しい人生が切り開けたと思います。
ありがとうございます。

染谷さんに恩返しができるよう、新天地でも頑張っていきたいと思います。

30歳代 アクチュアリー(正会員)

日系大手生保(アクチュアリー準会員、現正会員)⇒外資系生保(商品、リスク)⇒外資系生保(商品)

「染谷さんには2回とも、在籍していた会社から希望のポジションに移れないときに相談をして、転職に成功しました。

染谷さんは保険会社に人脈があり、部下や後輩だった方を通して様々な情報が手に入ることに加え、染谷さん自身に人事部長の仕事の経験があるため、面接対策は採用する側の心理をしっかり踏まえた、それぞれの会社の特色に即したアドバイスを頂けました。

そうした面接対策の過程で、自分では気づいていない回答の仕方の問題点を見つけられ、改善することができました。

転職を希望する人であれば、ポジティブな転職理由の他に何かしら人に言いたくない動機も抱えているものだと思いますが、そうした悩みもしっかり聞いて、相談にのって頂けます。

適性検査対策では、企業ごとの試験方式やおすすめの参考書を教えてくださり、試験日までに充分な対策を打つことができました。

保険会社への転職を希望されている方であれば、染谷さんは非常に頼りになる方で、自信をもってお薦めできます。」

40歳代後半 アクチュアリー(正会員)

日系大手生保⇒外資系金融ホールデイング

染谷さんと初めてお会いしたのは今から2年前。そこから長い時間をかけて、自分の理想に最も近い会社・ポストに転職することができました。

「年齢的にも今回の転職が最初で最後。大きなリスクは取れないので、お勧めできるところだけ紹介します。慌てないでじっくり検討していきましょう。」という方針のもと、染谷さんには親身になって相談に乗っていただきました。
様々な保険会社の人事部門と深いコネクションを持っておられるため、オープンになっていない募集情報を入手できることに加えて、その職場の雰囲気を知ることができるのが、他の人材コンサルタントの方々との大きな違いです。
職務経歴書の書き方をはじめ、面接時の想定問答の作成や模擬面接の実施など、きめ細やかなサポートもしていただきました。

転職活動は、精神的にも大きな負担を強いられますので、本当に信頼できる方とタッグを組んで臨めたことが、成功の一番の秘訣だったと思います。
染谷さんには本当に感謝しております。

20歳代 アクチュアリー(準会員)

日系大手生保⇒外資系生保

転職はその人の人生が大きく左右されるイベントです。
染谷さんはそのことを重く捉え、責任を持ってマネジメントしてくださいます。

例としては下記のようなフォローを頂けます。

◯ 生保業界での多様なご経験から、応募する前から企業の情報を提供してもらい、企業選びができる。
◯ 書類や面接のブラッシュアップを本人以上に率先してやっていただき、その人の弱点を的確に矯正してもらう。
◯ 多くのコネクションから、他では得られない内々の募集案件を提供してもらう。
◯ 面接直前には、電話連絡だけでなく直接会って緊張をほぐしてくれる。
◯ 転職というナイーブな時期の中、一貫して肯定的な意見や励ましの言葉をかけ続けてくれる。

私は初の転職ということで多くの会社のエージェントに依頼をしました。
しかし染谷さん以外の会社は、企業情報の提供が無いどころか面接対策も受け身で、応募だけさせられるという対応であり、仕事への責任感の違いを痛感しました。

比較すると、最も成功に繋がったポイントは「面接対策を主導してくれる」というところにあると思います。

転職をやり慣れているという人はかなり少数で、多くの人は何をどう対策していいかわからない状態だと思います。
その為、エージェントに聞きたくてもやり方がわからず、対策できないまま終わってしまいます。
私の場合は前職の退職理由にネガティブな要素があったので、幾度となくお電話いただき、ご指摘のもと修正を施さなければ、どこの企業でも落ちていたと思います。
他にも面接で誰もが恐れるイレギュラーな質問についても、先に対策いただいており、おかげで私が面接で質問に答えられないことは一度もありませんでした。
面接三十分前にもフォローをいただける為、リラックスできるだけでなく、気になる点の最終確認や、遅刻や準備不足などのトラブル防止にも繋がりました。

転職という人生のターニングポイントを成功させたいなら、是非お話を聞いてみてください。

40歳代 男性

外資系生保代理店営業⇒外資系生保コンプライアンス部門

私は、複数の大手エージェントに登録し、「とにかく数多くの会社に挑戦していこう」というスタンスで就職活動をしていました。大手エージェントは、案件の紹介はいただけるものの、フォローがなく、期待した結果が出ずに焦る気持ちばかりが大きくなってきました。

そんな中、岩下さんと縁があり、お世話になることになりました。履歴書と職務経歴書のレビューから始まり、丁寧なサポートをいただきました。

岩下さんは、保険業界の経験が長かったとのことで、業界に精通していて、人脈もかなり広いようでした。そのため、他エージェントでは紹介していただけなかった会社を紹介していただき、特徴や就職試験の傾向も詳しく教えてくれました。

まだエントリーの準備をしている段階から筆記試験の傾向を教えていただき、すぐに勉強を始めるように指示を受けたときは戸惑いましたが、対策を怠っていたら絶対に合格していなかったと思います。

書類審査、筆記試験と順調に良い結果が出てきて、油断しそうになっていましたが、休みの日に岩下さんに長時間にわたり面接のロープレをしていただいたことで、最後まで気を引き締めて臨むことができました。

結果は、合格!
就職先が決まった安心感もあり、条件交渉は「前職より下がらなければいいです」とあまり期待をしていなかったのですが、大幅に期待を越える条件を提示していただくことができました。

サポート、業界知識と人脈、条件交渉、どれをとっても申し分なく、感謝しかありません。

30歳代 男性

大手日本社生保⇒M&Aコンサルティング

当初は保険業界で転職するか、代理店として独立するかで転職活動をしていましたが、なかなか希望に叶う先がありませんでした。
特に年収と希望勤務地がネックとなっていました。
そんな時に、岩下さんから、あなたの職歴や今後のビジョンからすると、ストライクというM&A仲介会社はどうですか?と提案を受けました。

収入面での納得感もありまたし、中小企業の役に立てるという仕事内容、私の税理士や保険代理店への営業経験、また保険業界からも転職している方はいる、などアドバイスを頂き、応募する事を決断できました。

応募に際しても、私と同様の状況の方の転職成功者の履歴書や職務経歴書を例に、作成のポイントを教えていただき、それに基づいて履歴書及び職務経歴書を作成し、更に添削いただいた箇所を修正していくことで自信をもって提出できたと思っています。

書類選考から面接まで受かるための的確なアドバイスを頂き、面接当日の引き合わせにも同行頂き、私のために、また私のことを想って一生懸命取り組んで頂けて、アドバイス頂けて本当にありがたかったです。

今の私、そして将来の私があるのは岩下さんのおかげといっても過言ではないと思います。

30歳代 女性

海外留学(元外資系生保契約部門)⇒日本社生保アンダーライター

保険会社に勤務されている方から岩下さんをご紹介いただき、転職のサポートをして頂きました。

ご紹介を頂いた当初、海外に居たため直接お会いする事は出来ず、電話のやり取りのみで先ずは履歴書や職務経歴書の添削をして頂きました。
就職活動を始めるぞと決めたものの4年ぶりの日本での就職活動だったため、以前勤務していた際の業務の内容についての記憶も曖昧で、職務経歴書に記載する業務の内容とアピールポイントを思い出す所から岩下さんにサポートして頂き、何度も何度も電話を頂きながら作成しました。

帰国するのと同時に選考が出来る様に事前にエントリーの手続きを行うと共に、適性検査の事前対策とアドバイスをいただいていましたので、書類選考合格 → 適性検査受験・合格→面接とスムーズに進む事が出来ました。

1番感動したのは、面接試験の練習に3時間以上付き合って頂いた事です。
質問の回答に対して要点がまとまってないと厳しく私の答える内容を全て添削してくれます。
質問内容も的確で、私の実際の面接では練習通りの質問をされたので焦る事なく答えることが出来ました。

社会人として4年のブランクはありましたが、前職よりも年収アップも叶い、今は職場の環境にも恵まれて大満足な転職をさせて頂き、岩下さんを紹介して頂いた方にも岩下さんにも感謝です。
ありがとうございました。

20歳代 女性

医療機器営業⇒日系生保金融機関担当ホールセラー

とにかく次に転職する業界に詳しい人材紹介会社を探そう、と決め紹介頂いたのが、岩下さんでした。

私の転職活動のサポートを岩下さんにお願いしたいと強く感じた理由は3つあります。

1つ目は、私が今後“どういう風に働きたいか”を最初の面談で細かく丁寧にヒアリングしてくださったことです。希望する年収、残業時間、福利厚生のレベルなどはもちろんですが、女性としてどんなビジョンで働いていきたいかなどをヒアリングして、私の希望する働き方にマッチした会社から優先して受けるよう指示をしてくださいました。

そのおかげで、多数の会社を無駄にエントリーすることなく効率的に面接を進めることができました。

2つ目は保険業界の現状や、業務で必要な知識などを正確に教えてくださったことです。特に外資系の保険会社は吸収、合併が多い業界なので将来性の部分で不安なことがありました。岩下さんがご自身のお勤めでいらっしゃったご経験と広い人脈のおかげで、保険会社ごとの強みや業界全体の中での位置づけがわかり、企業分析にも役立ちました。

3つ目は、手厚い面接のサポートです。

私はすべて電話で面接対策をしていただきましたが、対面で面接するよりも電話で自分について話すことがとても苦手だと感じていました。でも岩下さんに「こういう話し方で、端的に、論理的に」と面接があるたびに何度も特訓をして下さり、第一希望の最終面接でも緊張することなく内定を頂くことができました。

以上が、私が岩下さんのサポートを受けて本当に良かったと思った理由です。

人材会社はすごくたくさんありますが、中には月に何件転職させるように、とノルマをもったエージェントに希望しない会社を紹介されてしまう、といったこともあるようです。私も期限を急かさず、一人一人時間をかけて最後まで丁寧にサポートしてくださる会社はもしかすると多くはないのかもしれないと思っていましたが、岩下さんにサポート頂いて、「ここまでしてくれるんだ」と驚きました。 

20歳代 男性

日系大手生保(総合職)⇒外資系生保(支払い査定)

私は日系生命保険会社に多くみられるキャリアビジョン形成への悩みを持ち、そのことから転職を考えておりました。

そして染谷さんと出会い、転職を成功させることができました。

リクルーターをお願いする決め手として、

①染谷さん自身が生保業界で大いにご活躍され、営業本部部長や人事部長のご経験があったこと。
②その経験から多くのコネクションを有されていること。
③初回の面談時に明確な指針を示して下さったこと。

特に初回面談時、「バリューのある仕事」についてお話し下さり、私の漠然とした転職志望に具体的かつ戦略的に道を示して頂き、転職へのマインドを高めてくださいました。

転職活動中は、私の現状(勤務地や就労時間等の状況)を踏まえ、私に合った速度で、履歴書等の書き方、適性試験対策、面接対策と無理なく計画的に活動することが出来ました。

私自身の成功体験を振り返ると、志望動機や面接対策を厳しく指導してくださったこと、面接前は必ず「明るく元気で素直に。そのままの○○さんで大丈夫だから」と激励してくださったことで自信がついたことが大きな要因だと思います。

悩める一人の社会人から、ビジョンを持ち前へ進む社会人へ変わるきっかけを下さった染谷さんには感謝してもしきれません。

私と同じように自身のキャリアについて悩める方は、ぜひ染谷さんにご相談頂ければ間違いなく納得する道を歩めると思います。

30歳代 男性

日系大手損保(アクチュアリー準会員、現正会員)⇒外資系生保(商品開発)⇒外資系生保(決算)⇒外資系生保(決算)

私は3回染谷さんのお世話になりました。

染谷さんの前職アカラックスの代表坂本さんがアクチュアリーですので、アクチュアリーのことは良くご存知です。

損保よりも生保のアクチュアリーの方が活躍の場が大きいことを知りました。

またそれぞれの会社に人脈があるのでその会社の実情がよくわかりました。

当面は今の会社で頑張るつもりですが、もし次があるとすればまた染谷さんに相談します。

坂本さんには正会員試験対策講座を開催頂き、お陰様で正会員になれたことなどいろいろ教えて頂き大変感謝しています。

40歳代 男性

外資系生保IT⇒外資系生保(ITマネジャー職)

私の年齢では求人自体少ないのですが、生命保険の現場で長く働かれていた豊富な経験と人脈から、他のエージェントからはもらえなかった求人をいくつもご紹介いただきました。

応募の際には、企業ごとの募集内容に合うように履歴書・職務経歴書を添削していただき、募集要項では私の年齢は範囲外となっている企業の書類選考にもパスすることができました。

適性検査対策では、企業ごとの試験方式やおすすめの参考書を教えてくださり、試験日までに充分な対策を打つことができました。

面接に当たっては模擬面接を実施していただき、ご自身が管理職として採用面接をしていた経験から、適切な指摘をいただくことができました。

指摘を受けた内容を自分で整理することによって、自信をもって面接に臨むことができました。

途中、採用に至らなかった会社もありましたが、その場合でも、その企業に問い合わせて頂き、採用とならなかった理由を確認しフィードバックいただくことで、次に活かすことができました。

最終的に、一番希望する良い会社とポジションに合格する事が出来ました。

40歳代 男性

再保険会社⇒外資系生保(監査マネージャー)

染谷さんには大変お世話になりました。

染谷さんと神田で初めてお会いした日のことを、今でもよく覚えています。私は十数年ぶりに生保業界に復帰したのですが、その日、以前の会社のことを話すと、染谷さんの部下、後輩だった方が何人も出てくるのです。これには本当に驚きました。外資系生保で要職に就かれていたことで培われた人脈が分厚く、そこからの情報量が他のエージェントとは比較になりません。しかも、その情報は面接や筆記試験のような、入社するための情報に留まらず、入社後に働いている自分をイメージさせてくれるものでもありました。また、親身なサポートも他では受けられないものでした。毎週末にお電話をくださり、模擬面接も何度もしてくださいました。なかなか厳しいダメ出しもいただきましたが、そのことが、40代、異業種といった不利な条件からの採用につながりました。実に頼りになる方です。自信をもってお勧めできます。